Arbeitgeber im Tessin: Telearbeitstage für Mitarbeitende mit Wohnsitz in Italien
Kurz gesagt: BorderDay hilft Tessiner Arbeitgebern, Telearbeit, Vor-Ort-Tage und Übernachtungen auswärts für Personen zu erfassen, die in Italien wohnen und in der Schweiz arbeiten — gemäss dem Abkommen Italien–Schweiz (Accordo Art. 2, geändert für Telearbeit). Steuer: höchstens 25% Telearbeit am Wohnsitz und bis 45 Nicht-Rückkehrtage pro Jahr (Protokoll Fedlex RU 2026 104; in Kraft 9. Feb 2026, anwendbar ab 1. Jan 2024). Sozialversicherung: Rahmen-Bänder unter 25%, 25% bis unter 50% (A1) und 50% oder mehr. Keine Steuer- oder Rechtsberatung.
FAQ
Welche Route für Mitarbeitende im Tessin mit Wohnsitz in Italien?
Das Pack Tessin ← Italien (ticino_it): 25% Telearbeit am Wohnsitz, 45 Nicht-Rückkehrtage und der gemeinsame Sozialversicherungszähler — wenn Zonen und Bedingungen von Accordo Art. 2 passen.
Zählt die 45-Tage-Regel Same-Day-Reisen?
BorderDay zählt nur Tage mit Markierung «Übernachtung auswärts für die Arbeit». Eine Hin- und Rückfahrt am selben Tag erhöht den Nicht-Rückkehrzähler nicht. Urlaub und Krankheit sind laut Protokollnotiz im Pack ausgeschlossen.
Erfasst ihr den Standort der Mitarbeitenden?
Nein. Nur Tagesart und optional Übernachtung auswärts ja/nein. Nie GPS.
Was bedeutet der Sozialversicherungszähler bei 50%?
Laut Rahmen führt Telearbeit im Wohnstaat von 50% oder mehr der Arbeitszeit in der Regel zur Wohnsitz-Affiliation; zwischen 25% und unter 50% ist in der Regel ein A1 nötig. BorderDay zeigt diese Bänder getrennt von der Steuer.
Ist das Steuer- oder Rechtsberatung?
Nein. Es ist ein Erfassungstool mit Zählern auf Basis öffentlicher Quellen, die hier und in der App verlinkt sind. Mit Berater oder Behörde bestätigen.